IT Professionals

Wat voor IT Professionals bieden jullie aan?

We kunnen elk soort profiel aanbieden. Zelfs die moeilijk vindbare profielen kunnen we invullen omdat onze recruiters wereldwijd actief zijn. Daardoor krijgen we een breed aanbod binnen en kunnen we kritisch zijn. Enkele profielen de we momenteel hebben, zijn: Salesforce Developers, Java Developers, .NET Developers, QA Engineers en Frontend Developers in verschillende frameworks zoals React en Angular. En hou ook onze pagina ‘IT Professionals’ in de gaten!

Uit welke landen is jullie IT-talent afkomstig?

Hoewel we geen onderscheid maken, merken we wel dat we de beste IT Professionals vinden in Europa, Noord- en Zuid-Amerika en zelfs Australië. Onze focus ligt dan ook op deze gebieden.

 

Hoe snel zou een IT Professional aan de slag kunnen op locatie in Nederland?

Dit is geheel afhankelijk van iemand zijn / haar persoonlijke situatie. In de regel duurt het tussen de 4 en 5 weken.

 

In verband met het COVID-19 virus kan het zijn onze IT Professionals niet gelijk op locatie in Nederland kunnen starten. Wel kunnen onze IT Professionals alvast remote aan de slag.

Wat is het verschil tussen nu beschikbaar en binnenkort?

Kandidaten die nu beschikbaar zijn, wonen vaak al in Nederland en kunnen al op hele korte termijn (soms zelfs direct) starten. Kandidaten die binnenkort beschikbaar zijn, hebben al een visum en hoeven enkel hun huidige baan op te zeggen en naar Nederland te verhuizen.

 

Hoezo zijn jullie in staat ‘andere, en zelfs betere IT Professionals’ te vinden?

Door ons wereldwijde recruitment netwerk vinden wij niet alleen diverse, maar ook ‘zeldzame’, profielen. Daarnaast biedt het ons de mogelijkheid om vanuit dit brede aanbod, kritisch te zijn. Naast een persoonlijk benadering, vinden wij het bieden van kwaliteit zeer belangrijk. Om die kwaliteit te garanderen, moet elke kandidaat eerst onze eigen ontwikkelde technische test doorstaan. Vervolgens wordt de top 30% persoonlijk geïnterviewd. Alleen de ‘ware’, stellen we aan je voor.

 

 

Diensten

Hoeveel kandidaten bieden jullie aan bij een zoekopdracht?

Zo min mogelijk. Iedereen is druk en tijd is kostbaar. Daarom proberen we zoveel mogelijk uit handen te nemen. Het persoonlijke gesprek, het brede aanbod waaruit wij kunnen kiezen en onze unieke prescreening dragen bij aan het vinden van de juiste match.

Het profiel dat ik zoek, zit er niet bij, wat kan ik doen?

Neem in dat geval gelijk contact met ons op. Omdat wij een netwerk hebben aan recruiters dat wereldwijd constant voor ons op zoek is naar IT talent, is er een grote kans dat we alsnog snel een beschikbare kandidaat voor je hebben.

 

Ik ben geïnteresseerd in 1 van jullie IT Professionals, wat nu?

Klik op ‘I’m interested’. Wij ontvangen dan automatisch een melding en nemen binnen 24 uur contact met je op.

Hoe wij werken

Hoe komen jullie aan kandidaten in het buitenland?

Elke dag zijn wij op zoek naar nieuw talent. Dit doen wij aan de hand van ons opgebouwde internationale netwerk.

Voeren jullie ook persoonlijke gesprekken?

Ja, dit vinden we heel belangrijk! De 30% beste kandidaten uit de test, woren uitgenodigd voor een persoonlijk gesprek. In dat gesprek beoordelen we onder andere de motivatie en de mate waarin iemand Nederlands of Engels spreekt. Indien iemand nog in het buitenland woont, kijken we ook naar de motivatie om te verhuizen en of er geen relocation-obstakels zijn. Ook kaarten we alvast een aantal zaken af waaronder het salaris en of er sprake is van een opzegtermijn bij de huidige werkgever.

 

Kan ik een afspraak maken om eerst kennis te maken?

Graag zelfs! We hechten veel waarde aan een persoonlijke benadering. Alvorens we aan de slag gaan met het vinden van jouw nieuwe collega, willen we ons graag aan je voorstellen. Daarnaast leggen we in ons kennismakingsgesprek uit hoe we te werk gaan. De focus ligt echter op jou. We zullen proberen een zo goed mogelijk beeld te krijgen van jou als klant. We moeten o.a. achterhalen wat voor een kandidaat zou passen binnen jouw bedrijfscultuur en wat de technische vereisten zijn. Een goede match maak je niet zomaar.

 

In verband met het COVID-19 virus vinden afspraken enkel op afstand plaats.

Expats

How long does the visa process take?

After sending your visa application to the IND, it takes about 1-2 weeks for them to approve it, after which you will visit the embassy to collect your visa.

Can my family join me?

Sure! Your spouse and/or kids are welcome too. We want you to feel at home! We will apply for all visas, at the same time ;-).

 

 

Can I arrange my own housing?

Of course. However, we do not recommend it. Finding a suitable apartment in the Netherlands, is tough due to the low offer and the very high demand. Also, there are a lot of untrusty property owners out there. Our real estate agent will make sure that you end up in a nice apartment, rent it from a trustworthy property owner or agency, and she will check your rental agreement thoroughly. For example, to make sure that you can register in the Netherlands.

What does the application process look like?

First, we’ll have a close look at your CV to determine whether you are a Medior or Senior IT Professional. Then, we will invite you for or technical screening. When you have passed the technical screening, we will schedule a Skype interview with you.

 

In what language should my CV be?

In English

 

 

Who will arrange my relocation when I get hired?

We will! Check out our page ‘For expats’ and our frequently asked questions to get an idea.